Работаю в организации по договору подряда без трудовой книжки. Основного места работы нет. Ежемесячно получаю за оказываемые услуги зарплату плюс отчисляю 1% в пенсионный фонд. Пойдёт ли мне эта деятельность в стаж при расчёте пенсии? Евгений.
— Период работы по договору подряда в организации при условии уплаты обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения пойдёт в расчёт трудового и страхового стажа при выходе на пенсию. Более детально вас проконсультируют в районном отделе ФСЗН, куда можно обратиться лично, — заверили в Советском районном отделе Фонда социальной защиты.